LTO aan de slag met knelpunten agrarisch personeel

Het coronavirus heeft enorme impact op de Nederlandse economie. Voor sommige ondernemers is de beschikbaarheid van voldoende arbeidskrachten een grote zorg, zeker gezien de drukke periode die in het voorjaar aanbreekt. LTO Nederland zet zich door middel van een Taskforce in om problemen rondom personeelsbehoefte weg te nemen. Ook staat ze in intensief contact met onder andere het kabinet.

In de tuinbouw zijn ondernemers in grote mate afhankelijk van seizoensarbeid, veelal door werknemers uit andere Europese landen. Het aantrekken en vasthouden van personeel kan moeilijk worden op het moment dat de epidemie zich uitbreidt en de onrust toeneemt. Dat geldt zeker nu landen beperkingen opleggen aan het vrije verkeer van personen. LTO Nederland, Glastuinbouw Nederland en de NFO ontvangen steeds meer signalen van werkgevers die wel werk hebben, maar geen of onvoldoende personeel. Vooral uit de open teelten en delen van de glastuinbouw komen deze signalen voor de teelt- en oogstwerkzaamheden die op punt van beginnen staan.

Uitzendkrachten

De Taskforce Arbeid van LTO is onder andere begonnen met een werkgeverslijn (incl. FAQ) en een inventarisatie van personeelsbehoefte. Verder is de Taskforce in overleg met het ministerie van Sociale Zaken, het UWV en de Inspectie SZW over werktijdverkorting, arbeidsvraag en –aanbod en het doorlenen van uitzendkrachten.

Volg ook ons liveblog: Corona en (de gevolgen voor) de boeren.

Tekst: Arie Coster

Startte na ‘Dronten-Landbouwtechniek’ bij een landbouwmachinefabrikant. Ging door in journalistiek, speciaal onderwijs en coaching. Schrijft nu bij Agrio over Mechanisatie.

Beeld: Susan Rexwinkel